（一）發布招聘公告
本次招聘在陝西省人民政府門戶網（www.shaanxi.gov.cn）、陝西黨建網（www.sx-dj.gov.cn）、陝西省人力資源和社會保障廳網（rst.shaanxi.gov.cn）、陝西人事考試網（www.sxrsks.cn）、陝西公共招聘網（www.sxggzp.com）、“秦雲就業”微信小程序發布公告。
應聘人員可查看本公告《崗位表》選擇報名崗位，如需咨詢專業、學曆、學位等崗位資格條件問題，請撥打招聘單位的咨詢電話（見附件7）。
（二）報名與資格審查
報名采取網絡報名和網上資格審查的方式進行。報名網站為陝西人事考試網（www.sxrsks.cn）。
報名時間：2025年3月5日08:00至2025年3月11日18:00。
應聘人員隻能報考一個崗位。在報名期間，資格審查未通過前可以更改報考信息，資格審查通過後的報考信息不得更改。
為便于應聘人員選報崗位，3月10日18:00之前，報名系統将實時顯示各崗位的繳費确認報名人數。3月10日18:00之後，報名系統将不再顯示各崗位繳費确認報名人數。
資格審查時間：2025年3月5日08:00至2025年3月12日18:00。
資格審查由各省屬事業單位主管部門組織實施。若應聘人員所學專業的代碼與崗位要求不一緻時，由資格審查單位根據考生所學專業審查。
在符合專業等其他條件的前提下，技工院校預備技師（技師）班畢業生可報名應聘學曆要求為大學本科的崗位，高級工班畢業生可報名應聘學曆要求為大學專科的崗位。經住培合格的本科學曆臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待。
報名結束（3月11日18:00）後，應聘人員可以查詢審核狀況，但不能修改任何報名信息。
（三）網上繳費與報名确認
繳費截止時間為3月12日24:00。資格審查通過的應聘人員應在規定的時間内登錄陝西人事考試網進行網上繳費确認。筆試按照每名報考者每科50元的标準收費。未按期繳費确認的，視為自願放棄報名。繳費成功後，因個人原因未能參加考試者，不予退費。
已網上繳費确認的應聘人員應及時打印報名登記表并妥善保管，以備資格複審等環節核對信息。
最低生活保障家庭人員通過資格審查後，先進行網上繳費确認。在3月17日08:00至3月18日18:00登錄陝西人事考試網提交減免報名費申請和相關證明材料（咨詢電話029-85717700，接聽時間08:30-11:30，14:00-18:00），待陝西省人事考試中心核查通過後予以退費。
（四）開考比例
本次招聘崗位開考比例不低于1:3。屬急需緊缺專業的招聘崗位，經省級事業單位人事綜合管理部門核準，開考比例可放寬至1:2。
未達到規定開考比例的，招聘計劃數予以核減或核銷，并于3月14日在陝西省人民政府門戶網公布。對應聘崗位被核銷的應聘人員，由陝西省人事考試中心辦理退費手續。
（五）網上下載打印準考證
已繳費确認的應聘人員應于3月25日08:00至3月28日24:00從陝西人事考試網自行下載打印準考證。
準考證是應聘人員參加筆試、面試資格複審、面試、體檢等程序的憑證，請妥善保存。
（六）考試
1.筆試
（1）筆試内容：筆試包括《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科，各科滿分均為150分。
（2）筆試時間：2025年3月29日(星期六）上午。
08:30－10:00職業能力傾向測驗
10:00－12:00綜合應用能力
（3）筆試地點：本次筆試在西安設立考區。具體地點安排詳見準考證。筆試考務工作由陝西省人事考試中心負責組織實施。
（4）成績查詢：筆試成績和最低控制分數線預計于4月底公布。應聘人員可登錄陝西人事考試網或“秦雲就業”微信小程序查詢本人成績。
3月31日08:00至4月2日18:00，陝西省人事考試中心按規定程序集中受理筆試期間違紀違規情形的投訴舉報。對違紀違規應聘人員按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。
筆試主觀題采取網絡閱卷、客觀題機器閱卷，對缺考、違紀和零分三種情形有異議的，可在發布筆試成績次日起3個工作日内，由應聘人員本人向陝西省人事考試中心當面提交複核申請。其他情形，不受理複核申請。陝西省人事考試中心按規定程序受理應聘人員複核申請。
（5）自主就業退役士兵加分。根據《陝西省實施＜退役士兵安置條例＞辦法》（省政府令第163号）規定，對2011年之後陝西省接收的自主就業退役士兵應聘管理崗位的按有關規定予以加分。加分計入筆試成績。
加分按照個人申請、組織審核、公示确認的程序進行。凡報名參加本次公開招聘考試，符合加分範圍和條件的自主就業退役士兵，應于2025年3月31日至4月1日（08:30－11:00，14:30－17:00），持本人畢業證、入伍批準書、退伍證、退出現役登記表等有關材料和獲得中央軍委授予榮譽稱号、軍隊戰區（軍區）級單位授予榮譽稱号，或者榮獲三等功及以上的獎勵證章等有關材料，向報考事業單位主管部門申請加分。個人各類加分累計不超過20分。拟加分的應聘人員情況由省屬事業單位主管部門在本部門或指定網站進行公示。
逾期未申請加分的，視為自動放棄加分。
（6）确定并公布進入面試資格複審名單。省級事業單位人事綜合管理部門根據筆試成績，對于最低控制分數線及以上的，按照招聘崗位計劃數與應聘人員數1:3的比例由高分到低分依次确定進入面試資格複審人員。末位成績并列的，一并進入面試資格複審。對達不到1:3比例的招聘崗位，達到筆試成績最低控制分數線的應聘人員全部确定進入面試資格複審。
單科成績為零分或筆試成績在最低控制分數線以下的，不得進入面試資格複審。
進入面試資格複審人員名單由省級事業單位人事綜合管理部門在陝西省人民政府門戶網公布。
2.資格複審
面試資格複審工作由各省屬事業單位主管部門組織實施。資格複審的具體時間、地點及資格複審所需材料由各省屬事業單位主管部門在本部門或指定網站公布。應聘人員未按規定的時間、地點接受資格複審的，視為自願放棄面試資格。
在規定的時限内，進入資格複審的人員放棄或不合格的，以及被取消面試資格等形成的缺額，由資格複審單位在本崗位按筆試成績（不低于最低控制分數線）從高到低的順序依次遞補。遞補時，出現筆試成績并列的，并列者同時确定為資格複審人員。遞補隻進行一次。
進入資格複審的人員系事業單位工作人員或公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）的，在資格複審時，必須提交按幹部管理權限出具的符合事業單位或公務員管理規定的同意報考意見。無同意報考意見的應聘人員不能通過資格複審。
報考省公安廳所屬國家毒品實驗室陝西分中心（陝西省公安廳毒品技術中心）的應聘人員資格複審合格後，須參加體能測評。體能測評不合格的人員，不得進入面試。放棄體能測評或體能測評不合格，形成的缺額，隻遞補一次。未在規定時間内參加體能測評的，視為自願放棄面試資格。
3.面試
面試由各省屬事業單位主管部門組織實施或省屬事業單位主管部門會同事業單位組織實施。
面試的時間、地點及有關要求由各省屬事業單位主管部門在本部門或指定網站公布。面試滿分為100分。面試成績當場告知應聘人員，并由應聘人員簽字确認。
4.計算考試總成績、确定并公布參加體檢人員名單
（1）考試總成績
考試總成績=［筆試成績（職業能力傾向測驗成績+綜合應用能力成績+自主就業退役士兵加分）÷3］×60%+面試成績×40%。
考試總成績按公式一次計算生成。
面試結束後，由各省屬事業單位主管部門在本部門或指定網站及時公布面試人員的各項考試成績和考試總成績。
（2）确定并公布參加體檢人員名單
各省屬事業單位主管部門根據考試總成績，按照與崗位招聘計劃1:1的比例從高分到低分确定參加體檢人員。
考試總成績出現并列的，按筆試成績确定排名順序，筆試成績仍并列的，按職業能力傾向測驗成績确定排名順序。
面試成績低于60分的，不得進入體檢。
體檢時間、地點以及參加體檢人員名單由各省屬事業單位主管部門在本部門或指定網站公布。
（七）體檢
體檢由各省屬事業單位主管部門組織實施。體檢醫院須安排在三級醫院。體檢标準除行業有特殊要求外，參照《公務員錄用體檢通用标準（試行）》及有關規定執行。應聘人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果後2個工作日内申請複查，複查隻進行一次，體檢結論以複查結果為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自願放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。
報考省公安廳所屬國家毒品實驗室陝西分中心（陝西省公安廳毒品技術中心）的應聘人員除參照《公務員錄用體檢通用标準（試行）》進行體檢外，還要參照《公務員錄用體檢特殊标準（試行）》中人民警察的項目、标準和有關規定進行體檢。《公務員錄用體檢特殊标準（試行）》中人民警察的體檢項目均不安排複檢。
因應聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補，隻遞補一次。體檢合格人員進入考察。
（八）考察
由各省屬事業單位主管部門會同事業單位負責組織對體檢合格的人員進行考察。重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、個人征信等情況，以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等，并再次對應聘人員的資格條件進行複審。考察不合格的，取消應聘資格。
因應聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補，隻遞補一次。遞補人員先進行體檢，體檢合格者再進行考察。
（九）公示
根據考試、體檢、考察結果，确定拟聘人員。拟聘人員名單由各省屬事業單位主管部門審核彙總後，在陝西省人民政府門戶網（www.shaanxi.gov.cn）和主管部門網站公示。公示内容包括事業單位名稱、招聘崗位及拟聘人員姓名、出生年月、學曆、專業等情況。公示期為5個工作日。拟聘人員公示期滿後不再進行遞補。
（十）聘用
公示期滿後，由各省屬事業單位主管部門将招聘結果報省級事業單位人事綜合管理部門，省級事業單位人事綜合管理部門簽發同意聘用文件，并發放《陝西省事業單位公開招聘工作人員核準單》和《陝西省事業單位公開招聘工作人員通知書》。
新聘用人員憑招聘通知書辦理人事、戶籍遷移等有關手續，不再辦理派遣、調動手續。新聘用人員因個人原因産生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。
新聘用人員實行試用期制度。試用期限按《事業單位人事管理條例》和《陝西省事業單位聘用合同管理暫行辦法》規定執行。
